Firmenkunden

Unternehmen sind wie Menschen ... Jedes unterscheidet sich von seinen Mitbewerbern bzw. von anderen Unternehmen durch seine persönliche, individuelle Art, am Markt zu agieren.

Verantwortlich hierfür sind die Mitarbeiter/innen. Ihre Talente, Fähigkeiten, Fertigkeiten ... ihr Einsatzwille, Ehrgeiz, Engagement, Motivation, Identifikation, Vision tragen zum Erfolg des Unternehmens maßgeblich bei!

Oft setzen Unternehmen im Bereich der Personalführung auf den Punkt HR (Human Resources). Leider werden dabei allerdings auch heute noch wesentliche Parameter sträflich vernachlässigt bzw. nicht als entscheidend und bedeutungsvoll erkannt und genutzt.

In über 85% der deutschen Unternehmen herrscht noch immer eine "Leitkultur", die es gewissenhaft verhindert, dass die maximalen Mitarbeiter-POTENZIALE und deren MRP (Mitarbeiter-Resourcen-Power) erkannt, gefördert und genutzt werden können. Hier "verschenken und verschwenden" deutsche Unternehmen zwischen 50 und 70% an Mitarbeiter-Potenzialen pro Unternehmen jedes Jahr mit fatalen Folgen auf den Umsatz und damit auf den Firmen-Gewinn bzw. Profit!

Dies bedeutet, dass riesige Summen an Umsätzen verloren gehen, während gleichzeitig unnötig viel Geld in zum Teil sinnlose Schulungen und Fortbildungen investiert werden. Sie erkennen dies sehr leicht, wenn Sie sich mal die "Ergebnisse" aus den letzten 5 Jahren anschauen. Wirksamkeit und Nachhaltigkeit der eingesetzten Schulungen und Fortbildungen im Verhältnis zu den Investitionskosten bei gleichzeitiger Betrachtung der Umsatzergebnisse. Dabei werden Sie feststellen, dass die Ergebnis für Sie, als Unternehmer suboptimal waren bzw. weiterhin sind. Hier wird jede Menge Geld verschwendet und gleichzeitig unnötige MRP (Mitarbeiter-Resourcen-Power) vergeudet! Dies führt bei ihren Mitarbeitern zu "Silent Inflamations" (Stillen Entzündungen!). Stress, Frust, Enttäuschung, Lustlosigkeit, Demotivation bis hin zur "Inneren Kündigung" oder sogar bewusstem "Sabotageverhalten". Alles das kostet ihr Unternehmen unendlich viel Geld und fördert die Gefahr im Wettbewerb am Markt irgendwann: "Das Nachsehen gegenüber ihren Mitbewerbern zu haben"!

DAS ALLES MUSS NICHT SEIN! Und ihre Frage soltle lauten: "Können und wollen wir uns das tatsächlich weiterhin leisten"?

LEPIDO-Coaching fördert gezielt die Mitarbeiter-POTENZIALE und das MRP (Persönlichkeitsfindung;-entwicklung;-förderung) bringt Mitarbeiter-Teams auf neue Ebenen (Level) durch gezielte POWER-Team-Bildung. Fördert die besondere Mitarbeiter-Identifikation mit seinem Unternehmen, seinen Produkten, der Firmen-Philosophie und der Firmen-Ziele!

LEPIDO-Coaching arbeitet anders. Hier gibt es "nichts von der Stange". Jedes Unternehmen erhält seinen eigenen, individualisierten "MASS-ANZUG" bzw. sein "KLEID auf MASS" geschneidert und zugeschnitten!

Und JA ... Das alles "kostet" auch Geld, denn ... LEPIDO-Coaching ist nicht billig ... ABER: PREISWERT!
PREISWERT im Verhältnis zu den Unsummen, die Sie seit Jahren durch die bisherige Vorgehensweise verlieren, verschwenden, vergeuden!
 
Da es sich hierbei immer um UNIKATE handelt, sind alle Firmen-Angebote individualisierte Sonderanfertigungen!

Angebotene Leistungen - immer auf den jeweiligen Kundenwunsch abgestimmt und zugeschnitten:

• Vorträge (Referate) - max.    4 Stunden
• Impulsvorträge - max.    2 Stunden
• Seminare (Themen bezogen bzw. orientiert) - ab 1/2 Tag - nach oben offen; Kundenwunsch und Ergebnis abhängig (mindestens 2 gebuchte Einheiten)
• Workshops (Themen bezogen bzw. orientiert) - ab 1 Tag - nach oben offen; Kundenwunsch und Ergebnis abhängig (mindestens 2 gebuchte Einheiten)
• Coachings  (Einzel- bzw. Gruppen-Coachings) - ab 2 Stunden - nach oben offen; Kundenwunsch und Ergebnis abhängig (mindestens 3 gebuchte Einheiten)

Kosten (vom Auftraggeber zu übernehmen):

• 2750,- EUR Tagespauschale für Vorträge, Seminare, Workshops und Firmencoachings
• 100,- EUR pro Mitarbeiter¹
• 650,- EUR Pauschale für Vorgespräche mit der Geschäftsleitung zur Festlegung des Themenbereiches und des Veranstaltungszieles (maximal 2 Temine zu je 2 Stunden)
• Reisekosten - Innerhalb des Saarlandes kostenlos; außerhalb des Saarlandes nach Aufwand²
• Übernachtungskosten - Innerhalb des Saarlandes kostenlos; außerhalb des Saarlandes nach Aufwand
• Verpflegungskosten - Nach Aufwand
• Kosten für den Veranstaltungsort (wenn es sich hierbei um einen Outdoor-Veranstaltungsort z. B. ein Seminarhotel)